Taken en verantwoordelijkheden TC vanuit structuurnota 2019 -2023

Taken en verantwoordelijkheden TC vanuit structuurnota 2019 -2023

Technische commissie (TC)

Het bestuur van vv Jonge Kracht wil een herkenbaar technisch beleid voeren waarin een technische “overall” visie breed gedragen wordt, waarbij een individuele sporter, vanuit de jeugd, zich kan ontwikkelen tot een voetballer in een voor hem/haar passende voetbalomgeving. Dit vraagt om een bepaald kwaliteitsniveau op het gebied van training, materialen, uitrusting en accommodatie. Het spreekt voor zich dat ook kwaliteit is vereist van trainers en TC-bestuurders.

De overall-visie bestaat uit:

Herkenbaar (verzorgd) en aanvallend initiatiefrijk spel, met veel passie en inzet gespeeld.
Individuele creativiteit laten groeien, doch altijd in teambelang.
Clubbelang gaat in beginsel voor teambelang.

Heb respect en waardering voor medespelers, tegenstanders, scheidsrechters, grensrechters en publiek. Draag de naam van vv Jonge Kracht en diens sponsoren correct uit en wees een voorbeeld voor alle (jeugd)spelers.

Onze vereniging kent vier verschillende structuren waarbinnen onze voetballende leden hun sport bedrijven met elk hun verschil in organisatie en verantwoordelijkheden.

Senioren-selecties (selectie en recreatie)
Junioren en pupillen (incl. meidenvoetval)
G-voetbal
Zaalvoetbal

Taken en verantwoordelijkheden TC

De uitwerking van dit voetbaltechnisch beleidsplan betreft de gehele vereniging (dus inclusief de jeugd). De TC is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, aansturing en bewaking van opleiding en vorming op voetbaltechnisch gebied binnen vv Jonge Kracht. De TC bestaat uit:

- Bestuurslid technische zaken (BTZ) is eindverantwoordelijk voor technische zaken en heeft beslissingsbevoegd tot een met het AB/DB afgesproken (financieel) mandaat en is technisch en organisatorisch verantwoordelijk voor de selectieteams).

- Coördinator recreatieve senioren (adviseert BTZ en is organisatorisch verantwoordelijk voor de recreatieve seniorenteams en zaalvoetbal).

- Coördinator Jeugd (adviseert BTZ en is technisch en organisatorisch verantwoordelijk voor de Jeugdteams).

- Coördinator G-voetbal (adviseert BTZ en is technisch en organisatorisch verantwoordelijk voor de Jeugdteams).

Meningsverschillen worden in samenspraak met de TC besproken een eerste instantie binnen de TC opgelost met het BTZ als eindverantwoordelijke. De BTZ besluit of opgeschaald wordt naar het AB/DB. Het spreekt voor zich dat betrokkenen geen uitlatingen doen betreffende de geschillen buiten de TC of AB/DB. Besluitvorming buiten het BTZ-mandaat gaan te allen tijde via het AB/DB.

Vv Jonge Kracht wil een vereniging wil zijn waarmee spelers een maximale binding hebben, zodat men van jong tot oud bij de vereniging wil voetballen. Doordat er sprake is in een splitsing in de hoofdgroepen prestatief en recreatief voetballen, zijn ook de doelstellingen op deze manier benaderd.

1. Prestatiegericht voetbal

Voor selectie-elftallen staat prestatie centraal. Prestatievoetbal wordt gespeeld door het 1e, 2e en eventueel 3e elftal, afhankelijk van de grootte van de groep. Ook wel A- (eerste) en B- (tweede en derde) selectie genoemd. Uitgangspunt is om de selectiespelers in staat te stellen zo optimaal mogelijk te presteren binnen de mogelijkheden van de vereniging.

Het eerste selectieteam bepaalt in hoge mate de prestatieve uitstraling van de vereniging. Het tweede (en eventueel derde selectieteam) heeft naast de eigen prestatie, ook een belangrijke rol in de opvang van en ondersteuning aan de doorstromende jeugdspelers. De voetbalvereniging biedt zo de jeugdspelers binnen vv Jonge Kracht voldoende mogelijkheden om een succesvolle doorstroming naar de senioren mogelijk te maken. In het concept jeugdvoetbalbeleidsplan staat dit opleidingstraject uitgewerkt dat hierbij aansluit, bijvoorbeeld een geleide overgang naar de senioren van O19 spelers door gedurende de tweede seizoenshelft al tweedejaars spelers mee te laten trainen met de selecties. Een directe link met O19 verdient de nodige aandacht voor wat betreft de opvang en ontwikkeling van jeugdspelers. Doorstroom moet vanzelfsprekend zijn. Bij het streven naar een zo hoog mogelijk niveau mag echter de sfeer en saamhorigheid binnen onze vereniging nooit uit het oog verloren worden. Ieder lid moet zich los van het niveau, thuis voelen bij onze vereniging.

Doelstellingen prestatiegericht voetbal

1e elftal

De doelstelling van het 1e elftal van de vereniging in basis is om met zoveel mogelijk zelf opgeleide spelers minimaal een stabiele derdeklasser te zijn waarbij promotie naar de tweede klasse altijd de uitdaging zal zijn. Dit staat of valt met de kwaliteit van de spelersgroep, welke weer afhankelijk is van doorstroming vanuit de jeugd en zij-instroom.

2e elftal

De doelstelling van het 2e team is om minimaal reserve tweede klasse te spelen. Dit valt of staat met de samenhang en de samenstelling van de A-selectie en de toestroom van talenten vanuit de eigen jeugd en het vermogen om deze aan de vereniging te binden. Het team en de het O19 team staan te allen tijde ten dienste van het eerste elftal.

3e elftal

Indien mogelijk bestaat er ook een 3e selectieteam. Dit is afhankelijk van de doorstroom en dus het aantal beschikbare spelers. De doelstelling van het 3e team is om op het hoogst haalbare niveau te spelen. Ook dit is weer afhankelijk van de samenhang en de samenstelling van de B-selectie. Het derde elftal staat te allen tijde ten dienste van het tweede team.

Organisatorische randvoorwaarden

Voor het 1e team:

Trainer, assistent-trainer, leiders een grensrechter en een verzorger. Wedstrijd-, trainings- en kledingafspraken worden bij aanvang van het seizoen gemaakt en vastgelegd in overleg spelersraad en de TC.

Voor het 2e team:

Trainer, indien nodig/gewenst assistent-trainer, leider een grensrechter en een verzorger.

Wedstrijd-, trainings- en kledingafspraken worden bij aanvang van het seizoen gemaakt en vastgelegd in overleg met spelersraad en de TC.

Voor het 3e team:

Trainer, leider/grensrechter. Wedstrijd-, trainings- en kledingafspraken worden bij aanvang van het seizoen gemaakt en vastgelegd in overleg met spelersraad en de TC.

Team-samenstelling

De A-selectie bestaat uit: max. 18 spelers waaronder 2 keepers waarbij de basis wordt gevormd door een kern van plm. 16 spelers en 2 keepers, bij voorkeur aangevuld met talentvolle jonge spelers. De B-selectie bestaat uit: max. 18 spelers waaronder 1 keeper. Hieruit zullen het 1e, 2e en 3e elftal gevormd worden. Eventueel kunnen resterende spelers samen met spelers uit de recreatieteams de overige elftallen vormen.

Het 2e elftal is een prestatiegericht opleidingselftal voor het 1e elftal. Dit team is daarom een team van vooral jeugdige talenten die prestatiegericht willen voetballen, maar ook meer geroutineerde krachten die het team mede dragen en van ervaring voorzien. Doelstelling hierbij is om, op het hoogst haalbare niveau, jonge spelers op te leiden voor het eerste team. Dit om tot een mogelijke doorstroming te komen en om het voor jonge voetballers aantrekkelijk te maken om bij vv Jonge Kracht te blijven voetballen.

Het 3e elftal bestaat uit jongens die op prestatieniveau willen acteren maar niet altijd tweemaal per week kunnen trainen en of spelers die buiten het tweede team vallen.

Uitgangspunten wedstrijden

- 1e elftal

Voor de wedstrijd worden voor het 1e elftal uit de A-selectie 11 basisspelers + standaard 3-4 wisselspelers aangewezen. De niet-geselecteerde A-selectiespelers spelen in het 2e elftal. Hiervoor is er technisch en tactisch overleg tussen de hoofdtrainer en de trainer van het tweede elftal met betrekking tot het tweede elftal. Voor het te spelen spelsysteem en op te stellen spelers is de trainer van het tweede elftal eindverantwoordelijk.

- 2e elftal

Voor de wedstrijd worden voor het 2e elftal 11 basisspelers en maximaal 3 wissels aangewezen. De niet geselecteerde spelers uit de A-selectie spelen in het tweede team (dus niet reserve, tenzij dit in overleg met de hoofdtrainer wordt besloten). De overige B-selectiespelers gaan met het 3e elftal mee. Hiervan zal de B-selectie trainer de spelers op de hoogte brengen. Het aantal wisselspelers kan afhangen van de situatie op dat moment. Blessures, ziekte, schorsingen e.d. kunnen aanleiding zijn hiervan af te wijken. In sommige gevallen zal er gebruik moeten worden gemaakt van “vuile” wisselspelers (op de wedstrijddag spelen, hele of halve wedstrijd, met een lager elftal en als wisselspeler bij hoger elftal).

- 3e elftal en recreatieve elftallen

Voor deze teams is het uitgangspunt om met 11 basisspelers en minimaal 2 wissels aan de wedstrijd te beginnen. Spelers zullen door de leider en/of trainer worden samengesteld uit de B-selectie en overige spelers. De recreatieve senioren spelen zoveel mogelijk met een vaste groep. Indien er bij de prestatieteams een tekort aan spelers zal zijn, zal er een beroep op spelers uit de recreatieteams worden gedaan. Leiders zullen dan in verenigingsbelang spelers moeten afstaan.

Trainingen

Alle spelers uit de A-en B-selectie zijn verplicht om de trainingen conform het door de trainers opgestelde rooster te volgen. Daar waar dit om werk of studie structureel niet mogelijk is zal met deze speler in overleg met de trainer naar een alternatief gezocht worden. De speler dient hier zelf verantwoordelijkheid en initiatief in te nemen. De trainingsavonden voor de A- en B- selectie zijn vastgesteld op dinsdag- en donderdagavond met een uitwijk naar vrijdagavond. Er zal voor de keepers van de beide selecties een keeperstrainer worden aangesteld.

Selectiecriteria

Samenstelling en selectiespelers voor het eerste elftal is de verantwoordelijkheid van de TC en trainer van 1, 2, 3 en 019. Het selecteren bij tweede team vindt plaats op basis van twee criteria: kwaliteit en motivatie. Hierbij heeft de kwaliteit betrekking op technische, tactische, mentale en fysieke kwaliteiten evenals op trainingsintensiteit. Tevens is de samenhang en de samenstelling van het tweede elftal van belang (mix van talentvolle jeugd en routine). Bij een gering kwaliteitsverschil zal ook een jeugdige (eigen) speler de voorkeur hebben boven een oudere speler (potentie).

Het belang van de vereniging staat voorop. Indien een speler gedurende het seizoen voldoende progressie maakt, moet het mogelijk zijn om hem op een hoger niveau te laten trainen c.q. spelen. Dit geldt ook voor talentvolle 019-junioren, die in overleg met de trainer 019, hoofdtrainer en de TC hiervoor in aanmerking komen. Uiteindelijk besluit de TC (i.v.m. het clubbelang boven het teambelang).

Als de vooruitgang van een jeugdige speler het niveau van vv Jonge Kracht ontstijgt en de speler kan op een hoger niveau elders kan voetballen dan zal de vereniging daartoe geen belemmeringen opwerpen. Van belang is het om deze speler(s) te blijven volgen en zodra de mogelijkheid er is, deze weer terug laten keren naar vv Jonge Kracht.

Wisselbeleid

Spelers van de selectieteams (1e,2e en 3e elftal) ontwikkelen zich door te trainen en vooral te spelen. Ze ontwikkelen zich niet wanneer ze op de bank zitten. Iedere speler in de selectie krijgt zoveel mogelijk speelminuten. Alleen in geval van (langdurige) blessures of disciplinaire schorsingen (bijvoorbeeld wangedrag) kan van deze regel worden afgeweken. Bij terugkomst van een langdurige blessure en/of een disciplinaire schorsing zal de eerste wedstrijd in een lager elftal gespeeld worden, om ritme op te doen. Indien A-selectie spelers zonder legitieme reden en passende afzegging niet mee willen spelen met het tweede elftal zullen zij ook de eerstvolgende wedstrijd automatisch (disciplinaire schorsing) worden toegevoegd aan het tweede elftal.

Doorstroming jeugdspelers

Doelstelling doorstroming: Jeugdspelers die zich in de jeugd zodanig ontwikkelen dat ze in hun huidige team als uitgeleerd worden beschouwd, moeten nieuwe leerkansen worden aangeboden op een hoger niveau met meer weerstand. Dit kan gebeuren op een ander moment dan normaal gesproken plaats zou vinden bij de overgang van de voetbalseizoenen. Dit zal in de TC besproken worden met de betrokken trainers. Een talent mag niet in zijn ontwikkeling geremd worden. Bij uitzondering gaat hier dus het individuele belang van de speler gaat hier voor het teambelang.

Doorstroming van jeugdspelers naar de seniorentak kunnen we bereiken door:

- O19-junioren met potentie na de winterstop 1 per week te laten meetrainen met A-of B-selectie.

- O19-junioren kunnen mee doen met oefenwedstrijden van de selectieteams;

- O19-junioren mee laten doen met competitiewedstrijden van de selectieteams, daar waar het mogelijk.

In de TC worden de selectieteams tweemaal per jaar geëvalueerd (winterstop en einde seizoen) a.d.h.v. standaarduitgangspunten (zie bijlage). Hierbij staat de vraag centraal, welke spelers uit de B-selectie of de O19-junioren in aanmerking komen om in een hoger selectieteam te gaan spelen en welke speler in een lager selectieteam ingedeeld wordt. Wanneer een jeugdspeler wordt genoemd die hogerop kan, volgt er een gesprek tussen de individuele speler (en eventueel ouders), trainer, trainer 019 de TC. Hier wordt gesproken over de ambitie van de speler en zijn persoonlijke doelstelling. De speler moet uiteindelijk zelf akkoord gaan met een tussentijdse overgang. De hoofdtrainer moet zich realiseren dat de doorstromende jeugdspeler extra aandacht behoeft, ongeacht de gevolgen voor de bestaande selectie.

Met de speler die in een lager selectieteam ingedeeld wordt, zal een individueel gesprek worden aangegaan door de trainer en een TC-lid, waarin de reden van deze beslissing helder en duidelijk met hem besproken zal worden. De trainer/leiders hebben een belangrijke taak bij het opvangen van teleurgestelde spelers.

We onderscheiden twee categorieën. Eerste categorie bestaat uit spelers die in aanmerking kunnen komen voor de seniorenselectie. Voor de winterstop moet bekend zijn welke spelers er geselecteerd zijn om na de winterstop deel te nemen aan een aantal selectietrainingen. Verantwoordelijk voor deze selectie is de TC in overleg met de jeugdcoördinator, de trainer O19 en de trainers van de A- en B-selectie. Belangrijkste criterium hierbij is, dat betreffende jeugdspelers geacht worden over voldoende voetbalcapaciteiten te beschikken om in het nieuwe seizoen kans te maken om in de A- of B-seniorenselectie opgenomen te worden.

De bedoeling van deze aanpak is om goed en tijdig te kunnen beoordelen welke spelers er in aanmerking komen om deel te nemen aan de voorbereiding van de selectie op het nieuwe seizoen.

De TC bepaalt wie dat zijn en maakt dat bekend op de laatste trainingsavond van de selectie. Tijdens de voorbereidingsperiode wordt definitief bepaald wie er in de selectie opgenomen worden. Spelers die het dan niet gered hebben worden ingedeeld in een van de andere seniorenteams.

Tweede categorie: Spelers die in aanmerking komen voor de ander seniorenteams. De spelers, die niet in aanmerking komen voor de selectieteams en wel overgaan naar de senioren krijgen hierover voor bericht (liever een bijeenkomst). Hierop worden die spelers geïnformeerd over indeling, afspraken, mogelijkheden training e.d.

Proefperiode

In de situatie dat een speler nog niet aangemeld is als lid wordt de mogelijkheid geboden aan de speler om mee te trainen of deel te nemen aan een oefenwedstrijd met een team in de betreffende categorie. Deelname aan beker- en/of competitiewedstrijden is niet toegestaan als een speler geen lid is. De periode die hiervoor geldt is maximaal 2 weken met de kanttekening dat Jonge Kracht niet aansprakelijk is voor eventuele persoonlijke schade en/of letsel.

Dit dient vooraf aan de proefperiode kenbaar gemaakt te worden aan speler, ouder(s) en/of verzorger(s).

Na de proefperiode volgt een eventueel lidmaatschap en wordt de procedure nieuwe aanmeldingen gevolgd.

Basisafspraken selecties

Wil een A-en B-selectie goed functioneren, dan zal een aantal basisafspraken moeten worden gemaakt, die door eenieder geaccepteerd en aanvaard dienen te worden. Binnen de selectieteams is er een spelersraad waarmee afspraken worden gemaakt tussen TC, staf en spelers. Deze kunnen aanvullend zijn op de onderstaande basisafspraken. De basisafspraken zijn te vinden in bijlage 6 en betreffen de onderdelen:

- Trainingen

- Keepers

- Wedstrijden

- Medisch

- Materiaal

Waarderingen A-selectie

Om de inzet en voor het eerste team te waarderen wordt naast het beschikbaar stellen van een tenue gezorgd voor een kleine maaltijd na een thuiswedstrijd (één snack) en een twee consumpties. Daarnaast ontvangt elke speler welke de betreffende wedstrijddag deel uit maakt van de selectie een vergoeding van €10 per behaald punt met een maximum van 50 punten. Gele kaarten e.d. zijn voor kosten van de A-selectie.

Individuele vergoedingen worden niet gedaan, tenzij de situatie dusdanig dringend is dat het aantrekken van een speler noodzakelijk is, omdat anders een cruciale positie niet bezet is, waardoor de selectie te verzwakt raakt of onvolledig is. Deze individuele vergoeding zal te allen tijde in de driehoek TC, staf en de spelersraad worden besproken en transparant worden gemaakt. Besluitvormend is de TC/AB. Het spreekt voor zich dat dit nooit doorstroming van eigen talent zal belemmeren.

Spelersraad

De A- en B-selectie kent een gekozen spelersraad, welke een afspiegeling is van de spelersgroep.

Deze fungeert als klankbord richting hoofdtrainer en de Technische Commissie t.a.v. het functioneren van de technische staf en de leiders en andere zaken die van invloed (kunnen) zijn op de A-selectie. Zij heeft een adviserende stem in het aanstellen van trainers maar de beslissing inzake verlengen van contract of nieuw contract wordt ten alle tijden genomen door het Algemeen Bestuur in samenspraak met de TC. Ten aanzien van leiders kunnen zij ook adviseren (geen beslissingsbevoegdheid). Daarnaast neemt de spelersraad het initiatief bij de organisatie van activiteiten buiten het voetbal om.

Van de selectiespelers wordt verwacht dat zij aanwezig zijn/ondersteunen bij het onderling toernooi, jaarvergadering, nieuwjaarsreceptie, vrijwilligersavond en carnavalsavond.

Het is noodzakelijk om 2 leiders bij het 1e elftal te hebben. Eén leider met een voetbalachtergrond die kan fungeren als klankbord voor de trainer(s) en spelers en één leider die op zondag verantwoordelijk de andere organisatorische zaken (administratie, kleding, begeleiding van de junior van de week e.d.). Deze leiders hebben minimaal 3 keer per seizoen overleg met de TC.

De vereniging streeft ernaar om bij het 1e elftal een vaste assistent-scheidsrechter te hebben. Lukt dit niet dan proberen om middels een pool van mensen voor het hele seizoen een indeling te maken.

Selectie 2e elftal

Omvat de spelersgroep, waaruit de basis van het 2e elftal wordt samengesteld en bestaat uit minimaal 16/18 spelers inclusief 1 keeper. Deze groep heeft een eigen, bij voorkeur, gediplomeerde trainer, welke ook tijdens de wedstrijden als coach aanwezig is. Ook hier is 2x trainen per week noodzaak zo niet een verplichting. Daarnaast heeft het 2e elftal minimaal 2 leiders, bij voorkeur 1 leider met een voetbalachtergrond die geldt als klankbord voor de trainer en 1 leider die de organisatorische zaken oppakt.

De doelstelling voor het 2e elftal is het spelen op minimaal reserve 2e klasse niveau. Indien nodig gaan de spelers, via een roulatieschema, mee als wisselspeler(s) bij het 1e elftal, waarbij een situatie ontstaat waarin iedereen kan voetballen. Dit alles geschiedt in overleg met de hoofdtrainer. Daarnaast dient deze selectie de opvang te verzorgen van getalenteerde O-19 spelers. Wel dient rekening gehouden te worden met het niveau van de klasse waarin bovengenoemde O-19 spelen (op dit moment hoofdklasse). Indien nodig en in onderling overleg vullen zij het 1e elftal aan tot 16/18 spelers. In principe moet het mogelijk zijn, dat de trainer van het 2e elftal een beroep kan doen op O-19 spelers, dit na overleg met de O-19 trainer. Zo mogelijk op de donderdag trainen met de groep, welke ook op de zondag de wedstrijd speelt. Vrijdagavond is ook voor deze groep een reserve trainingsavond.

Ook bij deze groep wordt een spelersraad gekozen die fungeert als klankbord voor de trainer TC

t.a.v. het functioneren van de Technische Staf en de leiders. Zij hebben een adviserende stem in het aanstellen van trainers maar de beslissing inzake verlengen van contract of nieuw contract wordt ten alle tijden genomen door het Algemeen Bestuur in samenspraak met de TC. Ten aanzien van leiders kunnen zij ook adviseren. Daarnaast neemt zij het initiatief bij de organisatie van activiteiten buiten het voetbal om.

Keeperstraining

Voor de selectiekeepers 1e, 2e en O-19 elftal is het mogelijk om onder leiding van een trainer keeperstraining te krijgen. De keeperstrainer moet bij voorkeur gediplomeerd zijn. De trainingsavond is op dinsdagavond. Afwijking is mogelijk i.o.m. de hoofdtrainer. Van belang is dat de keeperstrainer veelvuldig overleg pleegt met de trainers van de diverse selecties. Hij bezoekt op zondag regelmatig de wedstrijden van het 1e en 2e elftal. De keeperstrainer zit in principe op zondag niet op de bank om te coachen, tenzij hij benoemd is als assistent-trainer.

2 Recreatiegericht voetbal.

Recreantenelftallen zijn zeer belangrijk voor Jonge Kracht. Zij zijn een overgroot deel van de vereniging zijn en behoeven een even serieuze benadering. Een TC-lid moet aanspreekpunt zijn voor de leiders en aanvoerders van deze elftallen waarbij periodiek overleg met zowel de TC en leiders belangrijk is voor de binding met de elftallen en de vereniging. Verder is het organiseren van oefenwedstrijden en andere activiteiten in de voorbereiding en in de winterperiode belangrijk, zodat men betrokken blijft bij de club.

Bij de recreatieve senioren is de doelstelling om op het hoogst haalbare niveau plezierig/recreatief te voetballen. Deze teams zijn vaak vriendenteams maar mogen het verenigingsbelang niet uit het oog verliezen. O19 junioren die recreatief willen blijven spelen in de senioren, worden overleg met TC en betreffende speler ingedeeld in de overige seniorenelftallen. Hier is het actief bezig zijn de eerste bedoeling, maar op elk niveau is er toch een bepaalde prestatiedrang. De elftallen bestaan, indien mogelijk, uit minimaal 17 spelers.

Bij vv Jonge Kracht zijn er buiten de twee of drie selectieteams nog twee (of drie) teams actief op de zondag. Ook zijn er nog een zaterdagteam, een 45+ team en twee 35+ teams. Er is geen specifieke doelstelling maar er wordt gespeeld op het niveau passend bij de capaciteiten van het betreffende elftal en is afhankelijk van de spelersgroepen en kan dus per seizoen verschillen. Het plezier in de voetbalsport staat centraal.

Voor elk lid is het mogelijk te trainen op de beschikbare trainingsavonden in de week. De leider(s) mogen spelend lid zijn. De grensrechter mag uit de wisselspelers gekozen worden. Een bijkomend probleem bij recreatievoetbal is het tekort aan scheidsrechters. Daardoor dienen de recreantenelftallen zelf voor een scheidsrechter te zorgen.

Men kan trainen op dinsdag-, woensdag-, donderdag- en vrijdagavond, waarbij de invulling van de trainingsavonden vanuit de club wenselijk is.

Algemeen uitgangspunt is dat een lid van vv Jonge Kracht in de gelegenheid gesteld om bij Jonge Kracht te kunnen voetballen. Alleen in welk elftal u speelt bepaalt het bestuur na overleg met betrokkene en na advies van de technische mensen binnen onze vereniging. Over het algemeen kunt u spelen in dat elftal, waarnaar uw eerste keuze uitgaat. Echter in noodsituaties moet u bereid zijn in een ander elftal te spelen, als u hierover door de TC wordt geïnformeerd. Weigert u dit, dan mag u ook niet spelen in het “eigen elftal”.

3 G-voetbal

Ook het G-voetbal onderdeel uit van onze vereniging. G-voetbal valt onder de verantwoording van en wordt aangestuurd door de TC. De wedstrijden worden door momenteel 3 teams op een recreatief niveau gespeeld.

Deze teams hebben eigen trainers (studenten van ROC/CIOS-trainers). Tijdens de wedstrijden worden deze teams begeleidt door minimaal 2 mensen vanuit de club. De trainingen vinden plaats op de maandagavond, maar hierin kan eventueel vanaf geweken worden bij een activiteit waarbij het wenselijk is dat G-voetballers aanwezig zijn. Het G-voetbal valt binnen de structuur van de KNVB onder het seniorenvoetbal. Vanwege de extra aandacht welke deze categorie nodig heeft is het een voorwaarde dat er bij trainingen en wedstrijden minimaal 1 begeleider aanwezig is (naast de trainer(s) met inzicht in deze doelgroep en indien nodig handelend op kan treden.

Periodiek overleg door de TC en begeleiding is belangrijk voor de binding met de elftallen en de vereniging.

Het organiseren van oefenwedstrijden en andere activiteiten in de voorbereiding en in de winterperiode is belangrijk, zodat men betrokken is en blijft bij de club.

Het ingezette beleid t.a.v. G-voetbal dient te worden gecontinueerd, want vv Jonge Kracht wil een inclusieve vereniging zijn.

4 TC Jeugd

De TC is verantwoordelijk en regelt alle zaken die betrekking hebben op het voetbaltechnische deel van de jeugdleden van de vereniging. Niet specifieke voetbaltechnische zaken vallen onder de Jeugdcommissie.

Taken

Contacten met en coördinatie jeugdtrainers
Opzet van tijden van trainingen bepalen
Doorstroming van spelers bepalen

Vv Jonge Kracht heeft per leeftijdscategorie een coördinator (Coördinator Jeugd (CJ)). Deze CJ is technisch en organisatorisch verantwoordelijk voor zijn/haar leeftijdscategorie en draagt bij aan het opstellen, uitvoeren en controleren van voetbalbeleid en -visie binnen de jeugd. Aandacht van de TC is verdeeld over de (leeftijd)groepen O7 t/m O19.

Taken CJ

Bewaken de technische overall-visie van Jonge Kracht.
Advisering ten aanzien van het opstellen, uitvoeren en controleren van het voetbaltechnisch beleid.
Verzorgen communicatie naar speler en/of ouders.
Faciliteren trainers met trainingsstof, materialen en praktische zaken.
In samenspraak met trainer(s)/leider(s) indeling spelers nieuwe seizoen (zie procedure en proces teamindelingen jeugd bijlage en verzorgen communicatie naar speler en/of ouders.

Verantwoordelijkheden CJ

Bezoekt regelmatig wedstrijd teams leeftijdsgroepen
Aanspreekpunt trainers leeftijdsgroepen

Criteria CJ

Kent de club en past bij de voetbalcultuur van vv Jonge Kracht
Heeft ervaring als voetballer en/of trainer
Heeft oog voor de lange termijn
Moet kunnen samenwerken
Kan doelstellingen vertalen naar concrete acties

Trainers

De vertaling van de voetbalvisie en de ambitie houdt in dat trainers van de selectie elftallen (O7 t/m O19) gekwalificeerd moeten zijn en zijn er aanvullende eisen. Deze zijn opgenomen in het functieprofiel voor trainers (zie bijlage). Het streven is alle jeugdteams te voorzien van gekwalificeerde trainers of een trainer die de trainersopleiding volgt.

Waar mensen aantoonbaar potentie en ambitie hebben om verder te groeien binnen vv Jonge Kracht als trainer, verzorgt de club de noodzakelijke opleidingen. Aan het volgen van deze opleidingen op kosten van de vereniging zijn voorwaarden verbonden. De trainer in opleiding committeert zich minimaal één jaar aan de vereniging.

De trainer/coach traint het elftal en is op de wedstrijddag coach van het desbetreffende elftal. De trainer wordt ondersteund voor voetbaltechnische en organisatorische zaken door de TC. Onderstaand de taken, verantwoordelijkheden en criteria ten aanzien van de jeugdtrainers.

Voor het verzorgen van trainingen heeft vv Jonge Kracht ook afspraken met het CIOS en ROC. Daarnaast bestaat er voor de jeugd Techniek voor Elk (TvE), waar spelers zich voor kunnen inschrijven om technische vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.

Taken trainers

Het voorbereiden en geven van trainingen
Het coachen van spelers in hun ontwikkeling: technisch, sociaal en mentaal
Beoordelen van spelers aan de hand van het “Adviesformulier indeling spelers” (zie bijlage dat is gestoeld op de voetbalvisie en door de Technische Commissie is vastgesteld

Verantwoordelijkheden

Actieve bijdrage aan de implementatie en het opvolgen van het (voetbal)beleid van vv Jonge Kracht
Zorgt dat de speelwijze en manier van opleiden past bij de voetbal- en opleidingsvisie van vv Jonge Kracht
Uitdragen van de normen en waarden zoals vastgelegd in het voetbalbeleid heeft bij voorkeur ervaring als trainer en/of speler
Draagt uit dat het verenigingsbeleid boven het teambelang staat

Criteria

Heeft bij voorkeur ervaring als trainer en/of speler
Werkt samen met andere trainers
Sociale aspecten
Sterke maar rustige uitstraling
Goede sociale vaardigheden
Representatief voorkomen en optreden

Vaardigheden

Communicatief goed
Goede en duidelijke tactische besprekingen en coaching
Duidelijke, gevarieerde en leerzame oefenstof
Bereid eigen functioneren kritisch te beoordelen en te laten beoordelen

Procedure en voorwaarden aanstelling jeugdtrainers

De TC is verantwoordelijk voor de aanstelling van de selectietrainers van de jeugd en is gebaseerd op de beoordeling van de trainers en de gesprekken die zij voeren met de selectiespelers.

Verkenning van de trainers vindt november plaats
Definitieve aanstelling van de trainers vindt in maart plaats

De trainers ontvangen een vergoeding. Deze vergoeding is gebaseerd op kennis, ervaring en prestaties. Met betrekking tot deze vergoedingen zijn wij als vereniging transparant. Van trainers wordt verwacht dat zij als tegenprestatie voor hun vergoeding het maximale uit hun teams halen. Dit houdt niet in dat er verwacht wordt de selectieteams kampioen worden maar wel dat de spelers zich ontwikkelen op technisch, tactisch en mentaal vlak.

Aan de trainers van niet-selectie-elftallen worden minder opleidingseisen gesteld. Vriendschap, plezier en sportiviteit worden geprevaleerd boven ambities en prestaties. De TC is verantwoordelijk voor de aanstelling en indeling van de niet-selectietrainers. Prioriteit hierbij is dat de vereniging ervoor zorgt dat ieder team aan het begin van het seizoen beschikt over een trainer.

Visie vv Jonge Kracht Jeugdvoetbal

Plezier in het voetbal is het doel voor alle elftallen. In de jeugd wordt onderscheid gemaakt in recreatief en prestatief voetbal. Vv Jonge Kracht vindt het belangrijk dat haar spelers trots zijn op hun club en zich betrokken voelen bij de club. Dit vergroot het plezier en maakt het ook mogelijk dat de club draait door de bijdragen van velen. Om dit mogelijk te maken is een goede structuur en visie noodzakelijk. Per leeftijdscategorie hebben wij de volgende visie.

Onder zeven: 07

De eerste kennismaking met de bal. Spelenderwijs gevoel krijgen voor de bal en ontdekken wat voetbal is en wat de spelregels zijn. De bal is de belangrijkste weerstand. Leren omgaan met en beheersen van de bal staat centraal in onze jeugd voetbalopleiding voor O9. Trainers stimuleren mikken, schieten/scoren, passen, aannemen/verwerken/meenemen, dribbelen/pingelen en afpakken. Bij wedstrijden worden spelers gerouleerd op de posities. Wedstrijden zijn middelen om te verbeteren.

Onder Negen: O9

Onder elf en twaalf: O11 en O12

Het verder ontwikkelen van de technische vaardigheden. In de O11 wordt de weerstand opgevoerd en wordt gestart met het overbrengen van het samenspelen en overspelen. 2e jaars O11 pupillen worden voorbereid op het spelen van 11 tegen 11 door middel van de TIC (techniek, inzicht

en communicatie). Bij wedstrijden worden spelers gerouleerd op de posities. Wedstrijden zijn een middel om het individu te verbeteren.

Onder dertien: O13

Verder ontwikkelen van de individuele technische vaardigheden en toevoegen van spelinzicht. Daarnaast meer aandacht voor samenspelen, kwaliteit positiespel met bal, diepte - balbezit, kennismaken met omschakelen naar verdedigen en aanvallen. Spelers gaan gerichter werken met een vaste positie, waarin nog wel gewisseld kan/moet worden. Kennismaken met taken per positie. Wedstrijden zijn middel om individu te verbeteren.

Onder vijftien: O15

Verder ontwikkelen van de individuele technische vaardigheden en uitbreiden van spelinzicht en toevoegen van coachen van medespelers. Daarnaast meer aandacht voor samenspelen en samenwerken per linie, hoger niveau positiespel: aanvallen, verdedigen, omschakelen. Spelers hebben een vaste positie, waarin nog wel gewisseld kan worden. Uitbreiden taken per positie. Wedstrijden zijn middel om individu te verbeteren, maar resultaat wordt meer van belang. Het mentale aspect krijgt vorm (wil om te winnen), met ook aandacht voor pubergedrag.

Onder zeventien: O17

Verder ontwikkelen van de individuele technische vaardigheden en uitbreiden van spelinzicht en

coachen van medespelers. Daarnaast aandacht voor samenspelen en samenwerking tussen de 4 linies, hoger niveau positiespel: aanvallen, verdedigen, omschakelen. Als team en individu tactiek verder ontwikkelen. Tactiek wordt middel voor wedstrijd. Wedstrijden zijn het doel. Trainingen staan in teken van wedstrijd. Ook moet het mentale aspect een grotere rol gaan spelen.

Onder negentien: O19

Klaarstomen voor (selectie) senioren. Verder ontwikkelen van de tactische vaardigheden en uitbreiden van spelinzicht en coachen van medespelers. Verder aandacht voor samenspelen en samenwerking tussen de 4 linies, hoger niveau positiespel; Aanvallen, verdedigen, omschakelen. Als team en individu tactiek verder ontwikkelen. Tactiek wordt middel om wedstrijden te winnen.

Wedstrijden zijn het doel. Trainingen staan in teken van wedstrijd.

Afspraken

Ongeacht het elftal is het belangrijk om een aantal afspraken te maken en te respecteren. Afhankelijk van het team, recreatief of prestatief, zullen deze afspraken aangepast worden. In de basis wordt voor ieder team de afspraak gemaakt over de volgende zaken:

Trainingen
Wedstrijden
Vervoer
Kledingbeleid
Organisatieregels
Gedragsregels

In de bijlagen is overzicht met de afspraken ten aanzien van bovenstaande zaken. Hierbij is een aantal verplicht en een aantal optioneel. De optionele afspraken worden aan het begin van het seizoen door ieder team vastgesteld en aan het begin van het seizoen door de trainer en/of leider kenbaar gemaakt aan spelers en ouders.

Interne scouting

De scouting heeft als doel iedere speler op zijn eigen niveau te laten spelen, gericht op de ontwikkeling en plezier.

De vereniging is zowel recreatief als prestatief gericht
Scouting over de totale linie en niet alleen de beste spelers volgen
Indeling aan het begin van het seizoen en geen tussentijdse wisseling van team (of er moet een noodzaak toe zijn).
Mee laten trainen in een hoger team moet het teambelang niet schaden
Scouting wordt gedaan gedurende het seizoen op een aantal momenten (evaluatie en beoordeling).

De CJ zijn verantwoordelijk voor de scouting. Om spelers in alle elftallen te kunnen beoordelen zullen er ook meerdere mensen gevraagd worden om te beoordelen. In eerste instantie zijn dat de trainers/coaches/leiders zelf. Hiervoor is het “Adviesformulier indeling spelers” beschikbaar (Bijlage ……..).

5 Meiden- en damesvoetbal

Op dit moment zijn er bij vv Jonge Kracht meerdere meidenteams actief die deelnemen aan de competitie. Zij trainen minimaal 1x per week en spelen hun wedstrijden op de zaterdag. Dit is de snelst groeiende tak binnen vv Jonge Kracht.

Willen we ook in de toekomst weer terug naar damesvoetbal, dan dient er vanuit het meidenvoetbal, doorstroming te komen. Damesvoetbal is welkome aanvulling zijn op de reeds bestaande voetbalactiviteiten. Ook is een dames 35+ team op vrijdag een optie. Een eventueel dames elftal valt onder de TC senioren. Idealiter is een lid van de TC verantwoordelijk is voor de meisjes en damesafdeling.

Vv Jonge Kracht streeft er naar minimaal een damesteam en 5 meisjesteams in competitie te hebben door:

- te zorgen voor voldoende en op vrouwen gericht kader

- te werven

- te zorgen voor kleed- en douche voorzieningen voor dames/meisjes

Verantwoordelijkheden

De uitvoering, bewaking en bijstelling van het beleid voor het meisjes- en vrouwenvoetbal bij vv Jonge Kracht is een verantwoordelijkheid van de TC en zorgt voor:

- een trainer vrouwenteams;

- trainers meisjesteams;

Training

De trainers van respectievelijk de meisjes- en vrouwenteams zijn verantwoordelijk voor het verzorgen van trainingen die gericht zijn op ontwikkeling en verbetering van de voetbalvaardigheden, waarbij dit voor de meidenteams dient aan te sluiten bij de voetbaltechnische overall-visie. Om het niveau van de trainingen voor de vrouwenteams op peil te houden en te verhogen zijn capabele trainers nodig, bij voorkeur beschikkend over een trainersdiploma.

Indeling meisjesteams

In principe worden alle meisjes in de categorieën 011, 013 en 015 ingedeeld in meidencompetities, waarbij. Bij een uitdrukkelijke wens van de speelster en/of ouder/verzorger om in een jongensteam te worden geplaatst, wordt dit verzoek beoordeeld en beantwoord. De TC is verantwoordelijk voor de indeling van de meidenteams. Evaluatie van het indelingsbeleid zal plaats vinden in december van het betreffende jaar.

Gewenst niveau meidenteams

Het recreatieve karakter voor het vrouwenvoetbal is uitgangspunt en de indeling voor de competitie zal hierop moeten aansluiten; een passend niveau. Dit uitgangspunt zal jaarlijks opnieuw zal worden beoordeeld en zo nodig in overleg met de KNVB worden bijgesteld. Voor de meisjesteams is het vooral van belang om het plezier te combineren met ontwikkeling van de voetbalvaardigheden. Dit vraagt om goede begeleiding en training (bij voorkeur is de trainer ook actief als begeleider/coach) en een gepaste indeling in de competitie.

Aansluiting van meisjes- naar vrouwenvoetbal

Op dit moment is er geen vrouwenvoetbal. Mocht dat er wel komen, is het belangrijk dat meisjes in groepen vanuit de meiden doorstromen naar de vrouwenteams, omdat de leeftijdsverschillen groot kunnen zijn.

Faciliteiten meisjes- en vrouwenteams

Ieder team beschikt over een trainer, die minimaal 1x per week een training verzorgt en aanwezig is voor de begeleiding op wedstrijddagen. Ook heeft ieder team een gecombineerde leider en of grensrechter.

BIJLAGEN

Bijlage 1

Basisafspraken selectieteams

Trainingen

- Afmelden voor een training doe je tijdig en alleen bij hoge uitzondering en met een goede reden bij de trainer of elftalleider. Hoe dit geschiedt is i.o.m. de trainer (bij voorkeur persoonlijk contact).

- Wees tijdig aanwezig voor de training, minimaal 15 minuten voor aanvang.

- Desgewenst zal de trainer voorafgaande aan de eerste training na de wedstrijddag een korte nabespreking van de afgelopen wedstrijd houden.

- De A-en B-selectiespelers zijn verplicht om de vastgestelde trainingen gedurende het seizoen te volgen.

- Afmeldingen vanwege een blessure gaan altijd in overleg met, of na bezoek aan, de verzorger.

- Donderdagavond, na afloop van de training worden teams definitief vastgesteld voor de wedstrijd van zondag en brengen trainers de spelers nog dezelfde avond hiervan op de hoogte (afspraken maken over hoe).

- Indien een speler om welke reden dan ook afvalt bij een selectie, kan hij niet zelf gaan bepalen in welk team hij gaat spelen.

Keepers

- Keepers van de A- en B-selectie krijgen keeperstraining. Hieraan kunnen mogelijk ook juniorenkeepers meedoen. Het uitgangspunt zal blijven om dit op eenzelfde avond als de trainingsavond voor A-en B-selectie te laten plaatsvinden. De keepers kunnen zo zonder problemen instromen in de training van de A-en B-selectie, mocht dat wenselijk zijn.

Wedstrijden

- Te laat op een wedstrijddag zonder goede reden of bericht vooraf, betekent dat je wissel staat. Spelers die op de wedstrijddag wissel staan en hierover uitleg willen, kunnen dit altijd vragen aan de trainer, echter niet op de wedstrijddag. Het initiatief hierin ligt dus niet altijd bij de trainer(s). Voor spelers uit het 1e en 2e elftal die om wat voor reden niet kunnen spelen, (blessure/schorsing), is het wenselijk om de thuiswedstrijd van hun elftal te bezoeken.

Medisch

- De verzorger is op de trainingsavonden aanwezig. Bij de competitiewedstrijd van het 1e elftal zal de verzorger bij de wedstrijd aanwezig zijn Voor het 2e elftal is bij thuiswedstrijden de assistent verzorger aanwezig. Een blessure dien je direct te melden bij je trainer, ruim voor aanvang van de training of wedstrijd. In overleg met de verzorger zal worden beslist hoe verder te gaan. Als je geblesseerd bent kom je op de trainingsavond op de normale tijd op de training om je te laten behandelen dan wel een hersteltraining te volgen. Dit doe je in overleg met verzorger en trainer. Adviezen van de verzorger dienen, ook door de trainer, strikt te worden nagekomen.

Er kan, op afspraak, gebruik worden gemaakt van de faciliteiten van de 2e verzorger/ster door de recreanten en G-voetballers. Verder is de 2e verzorger/verzorgster aanwezig op trainingen op de dinsdag- en donderdagavonden en zondag bij het 2e elftal.

Materiaal

- De beschikbaar gestelde (gesponsorde) kleding wordt door de vereniging in bruikleen gegeven aan de spelers. Deze materialen zullen alleen gebruikt worden tijdens activiteiten van de club en eenieder zal hierin zijn verantwoordelijkheid moeten nemen.- Voor het eerste en tweed selectieteam wordt via sponsoring door vv Jonge Kracht een volledig tenue te weten sokken, trainingspak, tassen en inloopshirts beschikbaar gesteld. Ook voor de begeleiding zijn er een coachjas, trainingspak en inloopshirts.

- Voor het derde selectieteam is een volledig tenue (sokken, broek en shirt) beschikbaar. Voor de begeleiding van zijn een coachjas, trainingspak en shirt beschikbaar.

- Bij de selectieteams worden bij aanvang van het seizoen worden afspraken gemaakt omtrent de kleding. Bij slijtage van kleding zal vv Jonge Kracht nieuwe kleding bekostigen (te bestellen via een centraal aanspeekpunt/persoon van vv Jonge Kracht). Kleding die zoek raakt is voor kosten van de betreffende selectie. Door afspraken te maken en verantwoordelijkheid te nemen kan zoekraken van kleding voorkomen worden.

- Voor de recreatieve seniorenteams zijn, gesponsord, minimaal een shirt, broek en sokken beschikbaar zijn. Indien geen sponsoring zal vv Jonge kracht een shirt beschikbaar stellen. Broekjes en sokken zullen dan zelf moeten worden gekocht.

Bijlage 2

Procedure en proces teamindelingen jeugd

Procedure teamindeling Jeugd

Voor de indeling van de jeugdteams van Jonge Kracht geldt de navolgende procedure:

De O19, O17, 015 en O13 worden op sterkte ingedeeld in selectieteams en niet selectieteams. De selectieteams betreffen de 1 en 2 teams. Hierbij wordt uitsluitend gekeken naar kwaliteit op voetbaltechnisch, tactisch en mentaal gebied. De niet selectieteams worden zoveel mogelijk ingedeeld op basis van gelijke kwaliteiten van spelers in een team. Hierbij wordt het bij elkaar blijven van groepjes en vriendjes meegewogen. Bij de D pupillen wordt zoveel als mogelijk een mix gemaakt van 2de jaars en 1ste jaars om de overgang van de 1ste jaars te vergemakkelijken.

De F en E pupillen worden op basis van sterkte ingedeeld in selectieteams en niet selectieteams. De selectieteams betreffen E1/E2, F1/F2. Hierbij wordt uitsluitend gekeken naar kwaliteit op voetbaltechnisch, tactisch en mentaal gebied. De niet selectieteams worden zoveel mogelijk ingedeeld op basis van gelijke kwaliteiten van spelers in een team, Hierbij wordt het bij elkaar blijven van groepjes en vriendjes wordt meegewogen.

Uitgangspunt is maximaal 15 spelers per team

Het aantal spelers van een selectieteam bedraagt maximaal 15 spelers. Dit in verband met de beperkte wisselmogelijkheden

De definitieve indeling van de niet selectieteams moeten voor 1 juni bekend zijn. Wijzigingen na 1 juni vinden plaats in overleg met de Technische Commissie Jeugd

Als bij de Meisjes meerdere teams in een bepaalde leeftijdscategorie samengesteld kunnen worden geeft de kwaliteit de doorslag

De leeftijdsvoorwaarden van de KNVB worden als uitgangspunt genomen.

Ieder team dat valt onder de regie van de procedure teamindelingen en ieder team dat tijdens het seizoen wordt opgericht, moet 2 geregistreerde leiders / teammanagers hebben. Ingeval hier niet aan voldaan kan worden, zal niet gestart worden met competitievoetbal. De Technische Commissie Jeugd heeft dan de mogelijkheid het team zodanig aan te passen dat daardoor het leiderschap gewaarborgd wordt

Proces teamindeling jeugd

Eind november leveren alle leiders en trainers de 1e beoordeling “Adviesformulier indeling spelers” in bij de Technische Commissie Jeugd
1e helft april leveren alle leiders en trainers de 2e beoordeling “Adviesformulier indeling spelers” in bij de Technische Commissie Jeugd In week 14 worden alle spelers, ouders, leiders en trainers nogmaals geattendeerd op de procedure teamindelingen

In week 18 vindt er per leeftijdscategorie overleg plaats tussen de Technische Commissie Jeugd, de trainers en leiders over de teamindelingen voor het komende seizoen. Hierin kunnen de leiders, trainers en Jeugd Coördinatoren op basis van het “Adviesformulier indeling spelers” en hun kennis van de spelers hun advies delen. Tevens geven de leiders en trainers aan wat zij het komende seizoen gaan doen
In week 19/20 worden concept voorstellen gemaakt door de Technische Commissie . Deze concept voorstellen zijn gebaseerd op de ingeleverde adviesformulieren indeling spelers en informatie van de trainers en leiders. Omdat er sprake is van concept voorstellen wordt er niets (!) naar buiten gebracht
In week 21 worden de concept voorstellen voorgelegd aan de leiders en trainers, waarbij zij binnen 5 dagen kunnen reageren en wijzigingen kunnen voorstellen

Begin week 22 worden de eventuele wijzigingen besproken binnen de Technische Commissie en worden de concept voorstellen door de Jeugd Commissie omgezet in een definitief voorstel

Het definitieve voorstel ontvangt de status ‘voorlopige teamindelingen’ en wordt eind week 22 op de site bekendgemaakt.
Indien ouders of spelers bezwaren hebben tegen de voorlopige teamindeling, kunnen zij die binnen 3 dagen schriftelijk (E mail) kenbaar maken bij de Technische Coördinatoren

Bijlage 8

Functieprofiel trainers van de selectie elftallen jeugd (volgt)

Bijlage 9

Afspraken jeugdteams

Trainingen

Trainingen zijn verplicht
Indien je niet kunt komen trainen dien je je altijd, zo vroeg mogelijk, telefonisch af te melden bij de trainer.
Het dragen van scheenbeschermers tijdens trainingen is verplicht
Douchen na de training is verplicht
Het dragen van slippers tijdens het douchen en in de kleedkamer is verplicht.
Alle spelers zijn er voor verantwoordelijk dat alle gebruikte ballen op het eind van de training weer aanwezig zijn.

Optioneel

Indien je niet komt trainen, zonder je telefonisch te hebben afgemeld, begin je de eerstvolgende wedstrijd als wisselspeler
Dit geldt ook als je zonder geldige reden te laat op een training verschijnt
We zijn op tijd aanwezig in de kleedkamer. Groepssfeer ontstaat in de kleedkamer
Iedereen blijft voor de training in de kleedkamer wachten tot de trainer de groep komt halen
De spelers die weekdienst hebben dragen de benodigde materialen naar het trainingsveld. De trainer zal eventueel de spullen klaarzetten
Na de training zorgt dezelfde weekdienst ervoor dat de spullen weer ingeleverd worden bij de trainer in de materiaalruimte
De spelers met weekdienst zorgen ervoor dat de kleedkamer schoon en opgeruimd wordt achtergelaten
Bij trainingen doen we alle spullen na het omkleden in onze tas. Zo raak je minder snel iets kwijt als er een andere ploeg komt omkleden

Wedstrijden

We zijn op tijd voor de wedstrijd aanwezig; liever een kwartier te vroeg dan 1 minuut te laat
De trainer maakt de opstelling en coacht tijdens de wedstrijd. Ouders moedigen op een positieve manier aan en onthouden zich van technische aanwijzingen. Spelers luisteren ten aanzien van technische zaken alleen naar de trainer en niet naar de ouders
Het dragen van scheenbeschermers tijdens wedstrijden is verplicht
Douchen na de wedstrijd is verplicht
Het dragen van slippers tijdens het douchen en in de kleedkamer is verplicht.
Het is een ieders verantwoordelijkheid dat de kleedkamer netjes blijft. Dit geldt ook voor de kleedkamer bij uitwedstrijden. Dus spullen in de voetbaltas doen en onder de bank zetten en alle rommel netjes in de vuilnisbak

Optioneel

Te laat komen betekent dat je start als wisselspeler; eventuele andere consequenties volgen op de volgende training
Spelers die wissel staan en willen weten waarom, of vragen hebben over de opstelling kunnen hiervoor altijd bij de trainer terecht; echter pas na de wedstrijd of op de volgende training. De trainer neemt dus niet altijd het initiatief om uitleg te geven.
We dragen bij het betreden van het veld altijd het shirt in de broek
In het begin van het seizoen wordt er een schema gemaakt voor de weekdienst. Hierop staat vermeld wanneer iemand weekdienst heeft en wat er van hem wordt verwacht
Bij uitwedstrijden zorgt de weekdienst ervoor dat al het benodigde materiaal in en uit de auto’s gedragen wordt. Zowel bij het vertrek vanaf ons sportpark als bij aankomst/vertrek bij de tegenpartij als bij aankomst terug op ons sportpark.
Als je bij een wedstrijddag geschorst of geblesseerd bent, dien je altijd op dezelfde tijd als de rest aanwezig te zijn. Ook volg je de wedstrijdbespreking
In de dug-out nemen alleen de begeleiding, wisselspelers en eventueel geblesseerde spelers

plaats. Als er onvoldoende plek is gaan de geblesseerde spelers buiten de dug-out staan of nemen plaats op de tribune

Een gewisselde speler neemt altijd plaats in de dug-out; ook als hij zich gedoucht en omgekleed heeft
De spelers die weekdienst hebben verlaten als laatste spelers de kleedkamer. Zij maken de

kleedkamer schoon en controleren of iedereen zijn spullen heeft meegenomen

Na de wedstrijden is de leider degene die het laatst de kleedkamer verlaat en alles nog eens

controleert. Daarna zorgt hij samen met de weekdienst dat de spullen in de auto’s komen

Vervoer

De leider organiseert de afspraken over het vervoer met de ouders.
Ouders hebben een verantwoordelijkheid in het vervoer van hun kinderen naar uitwedstrijden

Optioneel

Bij uitwedstrijden vertrekken we altijd gezamenlijk vanaf ons eigen sportpark. In principe reist niemand zelfstandig of rechtstreeks; alleen bij hoge uitzondering en na overleg met de trainer
Na de wedstrijd vertrekken we ook weer gezamenlijk en gelijktijdig terug naar ons eigen sportpark. Alleen bij hoge uitzondering en na overleg met de trainer kan iemand rechtstreeks naar huis
Bij toernooien blijft de gehele ploeg tot en met de prijsuitreiking aanwezig en vertrekken we ook weer gezamenlijk en gelijktijdig naar huis.

Verenigingskleding

Kleding is eigendom van de vereniging
Alle kleding en andere sportmaterialen dienen netjes en verzorgd te zijn. Ook de tassen
Slijtage en/of kapotte kleding als gevolg van de wedstrijden worden door de vereniging vervangen
De kosten van zoekgeraakte kleding brengt de vereniging bij het team in rekening

Optioneel

Op alle wedstrijddagen dragen we het presentatiepak met daaronder de polo
Het presentatiepak dragen we correct: niet opstropen, niet het shirt uit de broek
Onder het presentatiepak dragen we sportschoenen met de veters gestrikt.
Bij wedstrijden dragen we bij het betreden van het veld altijd het shirt in de broek

Organisatieregels

Spelers geven vakanties en andere vormen van afwezigheid tijdig door aan de trainer en/of de leider
Alle spelers zijn tijdens trainingen en wedstrijden verantwoordelijk voor alle materialen. Op de trainingen halen we een bal die van het veld raakt altijd onmiddellijk terug

Optioneel

Aan het begin van het seizoen worden er duidelijke afspraken gemaakt over de weekdienst.
Na trainingen maakt de weekdienst de kleedkamer schoon. Echter, iedere speler ruimt zoveel mogelijk zijn eigen troep op

Gedragsregels

We dragen de naam van Jonge Kracht te allen tijde correct uit
Tijdens wedstrijden reageer je niet op het gedrag van publiek, begeleiding van de tegenpartij,

gedrag van de tegenstander of de scheidsrechter.

Schelden met enge ziektes of andersoortige beledigingen zijn ten strengste verboden en worden bestraft
Gele kaarten voor praten of andere vormen van spelbederf zijn onnodig en kunnen bovenop de boete van de KNVB leiden tot verdere sancties vanuit Jonge Kracht
Laat je medespelers in hun waarden en respecteer anderen
Plezier heb je met elkaar en niet ten koste van elkaar. Iedereen draagt zijn steentje bij aan het optimaal functioneren als team
Niet over anderen praten maar met anderen praten; op de daarvoor bestemde plaatsen zoals in de kleedkamer of tijdens de bespreking op de trainingsavonden
Voetbal is een teamsport, alle spelers zijn dus belangrijk. Laat je teamgenoten, trainers en leiders dus niet te gauw in de steek
Als je op voetbalgebied problemen hebt, neem dan contact op met de begeleiding. Zij zijn de eerst aangewezenen om jouw probleem aan te horen.
Niet alleen de spelers, maar ook de ouders van de spelers vertegenwoordigen Jonge Kracht. Samen met de begeleiding van het team vormen zij het visitekaartje van de club. Jonge Kracht vindt dat spelers en ouders zich daarom te allen tijde correct dienen te gedragen.
Hierbij hoort ook het respect tonen voor scheidsrechters, assistent-scheidsrechters, tegenstanders en medespelers, zelfs bij onbegrijpelijke beslissingen

Optioneel

Van onze selectieteamspelers wordt een stuk zelfdiscipline verwacht en geëist, zowel in het veld als op het sportpark
Respect voor anderen, zelfdiscipline, kleine professionaliteit en gehoorzaamheid zijn belangrijke leerdoelen naast voetbaltechnische leerdoelen

voeg je eigen gadgets toe aan deze pagina!

infobalk wijzigen

Cookie beleid v.v. Jonge Kracht

Functionele cookies

Analytische cookies

Marketing cookies

Taken en verantwoordelijkheden TC vanuit structuurnota 2019 -2023